（一）基础工作

1.参加区创建全国文明城市工作攻坚交办会。

2.召开洪泽区2017年度第二次编委成员会议。

3.起草关于相对集中行政许可权改革试点中严肃纪律的通知。

4.回复区政府办关于外地调入教师使用编制及2017年度免费男幼师定向招聘使用编制的建议。

5.报送“三进三帮”优秀稿件至宣传组邮箱。

6.做好“智慧党建”系统维护工作。

7.全月更新维护区编办网站信息12条。

8.配合组织部做好本单位2016年新进公务员转正考核工作。

9.协同行政审批局联合举办行政审批制度改革知识在线竞答赛活动，并举办颁奖仪式。

10.组织观看建军90周年献礼影片《建军大业》。

11.公开洪泽区编办2016年度部门决算。

12.起草编办创建全域旅游示范区工作方案。

13.参加机关工委组织的党务专题培训。

14.继续联系软件公司协调解决事业单位信用评价云平台问题。

（二）机构编制工作

1.赴组织部、人社局做好2017年度新招录公务员人员信息抄录，并在年报、台账上进行更新。

2.整理洪泽区机构编制档案，并对编制档案进行更新。

3.向市编办报备区纪委派驻纪检组、团委、编办等部门领导职数。

4.做好养老保险人员花名册核对工作。

5.做好相对集中行政许可权改革试点中的机构编制工作。

6.做好2017年度公务员招录事业单位招聘人员入编工作并整理招录计划使用情况。

7.定期向市编办报送月报及承诺书。

8.做好下半年事业单位编制使用计划微调上报工作。

（三）审改工作

1.会同行政审批局、经济开发区赴金湖学习施工许可相关经验。

2.赴市政务办学习调研“区域评”。

3.定期向市审改办上报“3550”“双创”政务环境优化工作进度表。

4.召开3550牵头和相关部门会议，部署突击培育案例等工作。

5.组织督查“3550”案例落实情况，分别督促国土分局、行政审批局落实“5”“7”案例培育事宜。

6.会同行政审批局阅减江苏海珠公司“施工许可”案例材料，并协调经济开发区推进海丰公司“施工许可”案例。

7.会同行政审批局赴经济开发区协调沟通工业项目施工许可案例优化事宜。

8.起草、编印呈报区委常委会、区政府常务会审议的相对集中行政许可权相关材料。

九月份工作计划

（一）基础工作

1.做好文明城市创建交通志愿执勤工作。

2.开展“三进三帮”并上报活动信息。

3.落实“三会一课”和“两学一做”学习方案。

4.做好机关党建督查工作。

（二）机构编制工作

1.继续做好事业单位法人年度报告公示及事业单位法人变更登记的档案整理工作。

2.向市编办报送每月实名制库数据及承诺书。

3.继续做好机关事业单位养老保险制度改革编制内人员名册核对工作。

4.起草下发机构编制方面的通知、批复。

5.协助区审批局做好行政许可人员划转工作。

6.起草下发区行政审批局“三定”规定。

7.向市编办请示沟通协调有关机构编制方面的问题。

8.向市委、市政府上报重点中心镇岔河镇开展行政管理体制改革试点的请示。

（三）审改工作

1.协助国土分局、经济开发区积极培育新案例。

2.做好相对集中行政许可权相关文件印发、动员部署会事宜。

3.向省市报送告知承诺制相关经验汇报材料。

4.组织相关单位参加全市“35745”审批服务新流程业务培训会。

5.做好省双创政务环境评价前期准备工作。